电信公司说的班副是什么

电信公司所指的"班副"通常是指具体管理某个部门、分工作组或是项目小组的职位。班副是一个辅助领导层级，负责协助主管完成工作任务，是班组的重要成员之一。

电信公司作为一个大型企业，拥有庞大的员工队伍和多个部门。在部门内部，一般会设立若干个班副职位，以增加工作效率和优化管理。班副一般由经验丰富、工作出色、能力较强的员工担任。

班副的职责与作用包括但不限于以下几个方面：

1.协助管理：班副是主管的得力助手，负责协助主管管理工作组成员，协调工作关系，确保工作的顺利运行。班副在主管不在岗时，负责代理主管的职责和工作。

2.沟通协调：班副负责处理工作组内部的沟通问题，协调组内各成员之间的关系，解决工作上的冲突和困难，促进团队之间的合作和进步。

3.工作安排：班副负责分配任务和工作量，合理安排工作进程，监督完成情况，并确保工作质量和效率达到公司的要求。

4.培训指导：班副负责组织并指导新员工的培训工作，使其适应公司的工作环境和工作要求。同时，提供技术指导和解答问题，提高员工的工作能力和技术水平。

5.绩效考评：班副负责评估和考核工作组成员的绩效，根据绩效对员工进行奖励或是改进指导，以激励员工积极性，提高工作效率。

总之，班副在电信公司的作用十分重要。他们不仅是主管的得力助手，还是各成员之间的联系纽带和沟通桥梁，能够协助完成部门的工作任务，促进团队的合作和发展。班副的选拔和培养对于电信公司的发展至关重要。